כנס שנתי למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות

בחודש שעבר התקיים הכנס השנתי של מנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות והמועצות האזוריות, תחת הכותרת "הכל אפשרי – אימון להצלחה למנהל משאבי אנוש."

בכנס השתתפו צוותים מקצועיים ממינהל שכר והסכמי עבודה במרכז השלטון המקומי, צוות האגף לניהול הון אנושי במשרד הפנים, צוות הממונה על השכר, יחידת האכיפה ויחידת החקירות במשרד האוצר.

נציגים בכירים של ממונה על השכר במשרד האוצר, משרד הפנים ומרכז שלטון מקומי (צילום: פרטי)

במסגרת הכנס עלו נושאים משמעותיים כמו איחוד רכיבי שכר בתלוש לטובת עשרות אלפי העובדים שמתקשים היום בהבנת התלוש, התנהלות בשנת בחירות וכן התקיים דיון פורה תוך ליבון חילוקי דעות בנושא שכר עידוד ברשויות, בעיות השכר וקושי בגיוס בעלי מקצוע.

לאוניד סמוליאנוב, סמנכ"ל משאבי אנוש בעיריית פתח תקוה, העומד בראש האיגוד אמר כי "השנה המוטיב המרכזי של הכנס היה מסוגלות ועוצמה פנימית, כוח הלמידה ונווט חוזקות להצלחות. מעבר בין מנהלי מנגנון לרכזי כוח אדם למנהלי משאבי אנוש וכיום למנהלי הון האנושי. בעולם ההון האנושי חלו תהפוכות רבות ומנהלי משאבי האנוש ברשויות המקומיות משתדל להיות עם אצבע על הדופק, עדכניים ומעודכנים על מנת לספק לארגון את השירות המיטבי".